腾势高层大换血！两大将岗位互换引

近日，比亚迪旗下高端品牌腾势传来人事调整消息，腾势销售事业部总经理赵长江与方程豹直营事业部总经理李慧进行岗位对调，引发业内关注。 这两位比亚迪“老人”的换岗，背后有何深意？腾势和方程豹的未来又将走向何方？

赵长江：D9爆款，后续乏力

赵长江，1986年生人，中南大学校友，2009年毕业后加入比亚迪，一路从区域销售经理做到销售公司总经理，是比亚迪汽车年轻的销售一把手。2021年，他临危受命，接手腾势品牌，并带领腾势完成了品牌焕新，推出了爆款车型腾势D9，一举拿下数月MPV销量冠军，为腾势重回市场打下坚实基础。

然而，D9之后，腾势并没有延续爆款基因，后续推出的N7、N9、Z9等车型均未达到预期目标，销量“高开低走”，导致腾势品牌目前“独木难支”。2024年，腾势销量目标为20万辆，实际销量仅为12.6万辆，完成率不足70%。这也让赵长江在腾势的任期留下了些许遗憾。

李慧：直营体系，经验丰富

李慧，同样毕业于中南大学，2004年加入比亚迪，历任汽车金融、轨道业务等岗位，2024年出任腾势方程豹直营事业部总经理，负责直营体系建设。此次换岗，李慧将接手腾势销售事业部，负责腾势整体的销售、渠道、市场及用户运营等工作。

李慧在直营体系方面的经验，或许能为腾势带来新的增长点。此前，腾势和方程豹均为直营模式，2024年6月，腾势和方程豹开始采用“直营+经销商”的模式，李慧的加入，或许能为腾势的销售渠道拓展带来新的思路。

腾势换帅，未来可期

此次腾势换帅，是比亚迪内部轮岗制度的体现，也是对腾势未来发展方向的调整。腾势品牌已经进入品牌焕新后的深度攻坚期，需要扩大品牌势能，寻找新的增长点。

李慧的到来，将为腾势带来新的思路和策略，相信她能带领腾势走出困境，实现销量突破。腾势N8L等新车型即将上市，相信在李慧的带领下，腾势将迎来新的发展机遇。

方程豹方面，赵长江的加入，将为方程豹带来丰富的销售经验，助力方程豹在竞争激烈的硬派越野市场中破圈突围。 方程豹豹5已经取得了不错的成绩，随着钛7等新车型加入，方程豹的市场份额有望进一步扩大。

总而言之，腾势和方程豹此次换帅，是比亚迪内部管理经验的跨界融合，也是对两大品牌未来发展的调整。相信在赵长江和李慧的带领下，腾势和方程豹都将迎来新的发展机遇，取得更大的成功！