理想大调整！人事新变动来了！

理想汽车近期宣布了重大组织架构调整，将“研发与供应群组”和“销售与服务群组”合并为“智能汽车群组”，并由总裁马东辉担任负责人。这一调整引发了业界的广泛关注，被认为是对理想汽车未来发展的重要布局。

马东辉挂帅，强化技术落地能力

马东辉作为理想汽车的联合创始人，拥有丰富的汽车行业经验，曾主导了理想ONE、L系列到MEGA全系车型的研发交付，以及增程电动、高压纯电、智能空间、智能驾驶四大技术平台的搭建。此次担任“智能汽车群组”负责人，将全面负责研发、供应制造、销售业务，进一步强化理想汽车的技术落地能力。

打破壁垒，打造端到端价值闭环

此次组织架构调整的核心，是将研发、供应、销售、服务四大核心部门整合，打破传统车企“研产销服”割裂的弊病，实现从技术研发、供应链管理到用户服务的全流程贯通。这种“需求-研发-交付-服务”的闭环响应速度将得到提升，为用户创造更大的价值。

为理想i8/i6上市做铺垫

此次组织架构调整，也被认为是为理想汽车即将上市的两款纯电车型i8和i6做铺垫。通过整合后的“智能汽车群组”，理想汽车将实现需求快速响应、产能精准把控和各区域灵活度提升，为i8/i6“上市即破局”构筑核心竞争力。

理想汽车的未来之路

此次组织架构调整，不仅是为了应对i系列上市的短期战术，更是为理想汽车2030年成为“人工智能企业”的终极目标铺路。理想汽车正在完成从“车企”到“生态公司”的蜕变，将AI战略渗透至产品基因，为用户带来更加智能、便捷的出行体验。

总结

理想汽车此次组织架构调整，体现了其对未来发展方向的清晰规划和坚定决心。通过整合资源、优化流程、强化技术落地能力，理想汽车将为用户创造更大的价值，并终实现成为“人工智能企业”的愿景。