深夜发露骨表情包、办公室反锁门摸脸、逼迫女员工刮胡子……奇瑞00后女员工实名举报高管江文波长期性骚扰。举报信流出后，全网炸锅：这样的“土皇帝”，怎么能在公司横行25年？
举报信里，龚某某详细讲述了自己入职半年多的遭遇。元旦假期起，高管江文波就开始深夜骚扰——露骨表情包、暧昧信息、直白表达“思念”。她选择沉默回避，对方却变本加厉。
复工后，魔爪伸向线下。多次以工作为由把她叫进办公室，反锁房门，捏耳朵、摸脸、触碰敏感部位。更令人发指的是，同部门多名00后女员工都曾受害——有人被要求当“私人保姆”，刷杯子、泡茶、削水果；有人被逼在办公室给他刮胡子。活脱脱一副“土皇帝”做派。
很多人只骂“禽兽”，却没发现更扎心的真相：江文波不是第一次被举报，却一路连升三级。他的嚣张，是公司“惯”出来的。
据举报，此前就有女员工在社交平台曝光其恶行，可他不仅没受处罚，反而高升。这让他在权力的温床上愈发有恃无恐——把职场权力当成骚扰筹码，把女员工当成“私人用品”。
龚某某患上严重焦虑症与失眠症，每日靠药物才能入睡，最终被迫离职。这背后，是无数职场性骚扰受害者共同的困境：忌惮对方身份，只能沉默回避；可沉默换不来收敛，只会换来得寸进尺。直到有人忍无可忍，实名举报，真相才得以见光。
令人欣慰的是，面对举报，奇瑞迅速启动调查，3月31日就对涉事高管免职并解除劳动合同，展现出零容忍的态度。可问题是：如果第一次被举报时就处理，还会有后面的受害者吗？
评论区里，有人说“00后好样的”，有人说“公司早干嘛去了”。其实我们看完心里发堵，不只是愤怒，而是突然意识到：职场的权力一旦失去监督，受害者的勇气就成了最后一道防线。可这条防线，本不该由她们来守。
江文波被开除了，可还有多少个“江文波”在办公室里反锁着门？
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