我认为,这压根不是什么归化,是我们的车企换了一种更高级的玩法搞全球化,是带着核心技术去整合全球资源,不是跪着去求市场。
据报道,比亚迪在匈塞两地的工厂本土化率达到了65%,进口中国零件的比例大幅下降。
有人觉得这就是向当地市场妥协的铁证,我想说,这是产业链的深度整合,不是妥协。
这些工厂不是简单把整车组装的环节挪出去,是把电池生产的核心环节也带了过去,匈牙利当地的电池壳体供应商、线束厂商都进了比亚迪的供应链体系。
这不是我们的车企被当地产业同化,是我们带着自己的技术和模式,把当地的资源变成自己的助力。
2025年比亚迪欧洲销量同比增长80%,市占率从3%跃到7%,这数据是有支撑的,能说明这种模式走得通,而且走得稳。
吉利在英国考文垂的工厂就是个很典型的例子,为了符合当地「本地就业优先」的政策,一开始把英国本地员工比例提到了85%,结果生产效能直接掉了40%。
这不是说英国工人干活不麻利,是我们的高效生产模式和人家的工会协商制度、8小时工作制撞了车。
这就是文化和制度的差异,不是谁对谁错的问题。
后来吉利调整了策略,把英国员工比例降到65%,同时派中国工程师过去做技术指导,带着当地工人熟悉我们的生产流程和技术标准,生产效能一下子回升到原有水平的85%。
这就能看出来,本土化不是全盘照搬当地的一套,也不是死守自己的模式不放,是找一个平衡点,既尊重当地的规则,又守住自己的技术核心。
再说技术主权的事儿,宁德时代授权奔驰电池技术,占了德方专利池的23%,换来了欧洲市占率从8%飙到19%。
美国的IRA法案更苛刻,直接要求中企在美建厂就得让渡51%的股权给福特。
不少人担心,这就是技术换市场的陷阱,最后会把核心技术都让出去。
但实际上,宁德时代在德国图林根的工厂,德国工人占比都到98%了,核心的「CTP技术」专利还是牢牢攥在我们自己手里。
这就是有限让渡的智慧,授权出去的是技术的应用层面,不是核心的研发层面,换回来的是市场准入的资格。
说实话,技术主权这根弦,一点都松不得,要是把核心技术交出去,那才是真的掉进了陷阱,现在这样的操作,是带着技术去合作,不是跪着去求市场。
红旗E-HS9中东版为了适应沙特50度的高温,增加了12%的成本改造电池散热系统和空调系统。
有人说这是为了本土化把自己的技术基因改得面目全非,我想说,这是技术适配,不是基因改造。
核心的「三电技术」还是我们自己的,只是针对当地的极端气候做了调整,这样的车才能在当地站稳脚跟,才能让人家认可我们的技术。
说白了,做全球化生意,就得因地制宜,但因地制宜不代表丢了自己的根本,核心技术在手里,就不怕被同化。
我们可以回头看看历史,改革开放初期,我们的外贸主要是卖衣服、卖玩具,是纯粹的产品输出,人家定好标准,我们照着做,赚的是辛苦钱,一点话语权都没有。
现在不一样了,比亚迪在匈牙利的工厂不仅输出整车,还输出电池生产的标准;
宁德时代在德国的工厂不仅输出电池,还输出CTP技术的标准。
也就是说,现在我们不是跟着人家的规则走,是带着自己的规则去和人家合作,让人家跟着我们的标准走。
这就是新时代的全球化,不是产品输出加资本输出,是技术输出加标准输出加人才输出。
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当欧洲的车企开始采用中国的电池标准,当中东的维修厂开始按照中国的标准改造电池散热系统,这就是规则的重塑。
这些案例能说明,中国新能源汽车的全球化,不是简单的产能外迁,是构建一个覆盖全球的产业生态系统。
在这个系统里,中国技术是核心,全球的资源都是支撑,目标是共同发展。
这不是单边突进,是双向赋能,匈牙利的供应商进了比亚迪的供应链,就能跟着升级技术;
德国的工程师学了CTP技术,就能提升自己的研发能力;
沙特的维修工掌握了中国的电池标准,就能更好地服务当地市场。
据小道消息,还有不少欧洲本土的车企主动找上门,想和中国车企合作,用我们的电池技术和生产标准,这就是技术话语权的体现。
要是真的是集体归化,怎么会有这样的局面?
归化是被动接受别人的规则,而我们现在是主动输出自己的规则,这是完全不同的两个概念。
还有人拿本土化率说事儿,觉得本土化率越高,就越接近归化。
但实际上,本土化率高不代表技术主权的丧失,比亚迪匈塞工厂的65%本土化率,是建立在核心技术自主的基础上的,当地的供应商只是产业链的一环,不是主导。
我们的车企是把蛋糕做大,让当地的企业也能分到一杯羹,这是共赢,不是依附。
中国新能源汽车产业的全球化,是一场从跟随者到引领者的蜕变。
这个过程里会遇到政策的壁垒、文化的差异、主权的考量这些挑战,但这些都是阶段性的。
关税壁垒倒逼本土化生产,本土化生产推动文化融合,文化融合促进技术适配创新,技术适配创新又反过来重塑全球化的规则。
这是一个螺旋式上升的过程,每一步都走得很扎实。
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