在三菱干了15年，每天4点半准时下班，这里真把员工当回事儿

朋友在三菱电机上海工厂干了15年，从农田边的厂房待到浦东核心区，这经历搁打工圈里简直是活教材。

他说在东莞深圳工厂干的时候，加班加到怀疑人生，到了三菱才知道，原来工厂真能把工人当人看。

三菱1995年在浦东建厂，朋友2010年进厂当工人，一干就是15年。结婚生子、上海郊区买房，这日子跟其他厂的打工仔比，简直是两个世界。

他以前在东莞工厂，流水线从早拉到晚，吃饭都掐着分钟算，哪有什么免费工作餐？三菱倒好，不仅管饭，工资福利还实打实，社保都是足额交，不是按最低标准糊弄人。

最让人羡慕的是下班时间。下午4点半铃声一响，车间工人齐刷刷走人，几分钟后灯全灭。朋友第一天上班都惊了：这就下班了？

老员工说一直这样。每天8点到4点半，双休雷打不动，中间还歇10分钟防疲劳。就算忙要加班，最多到晚上8点半，哪像别的厂三班倒、通宵干？

朋友说，在这干十几年、二十年的员工多了去了，还有干30年退休的，退休金比普通企业高一大截。

对比太扎心了。以前在深圳工厂，老板变着法让加班，不加班就给脸色看，社保按最低交，工资说降就降。三菱呢？

这几年大环境不好没加薪，但没降薪没裁员，更不会玩套路逼员工辞职。朋友说，这里就像大家庭，虽然是外企，却比有些国内老板对员工亲。

为啥三菱能做到？看看他们的管理就知道了。不把工人当机器，到点就下班，反而让员工更上心干活。

朋友说，在这干活心里踏实，不用怕被坑，自然就把产品当自家东西做。产品质量好不好，设备是一方面，工人的态度更关键。三菱把工人当家人，工人能不卖力吗？

现在好多国内工厂还在搞“狼性文化”，鼓吹加班是福报，实则把工人当牛马。

看看三菱，准时下班、福利到位，员工反而更稳定，产品质量也有保障。这不是明摆着吗？工人不是不能吃苦，是不想被当傻子坑。

朋友说，以前在其他厂受的气，到了三菱全没了。他真心希望国内多些这样的企业，让打工的能过上体面日子。

都是打工挣钱，为啥非要弄得人不像人？三菱能做到的，国内工厂为啥做不到？是真做不到，还是不想给工人好日子过？

同样是工厂，差距咋就这么大？三菱的做法，说白了就是把工人当人看，可好多国内老板就是想不明白。

你说这到底是观念问题，还是良心问题？评论区说说，你待过的工厂啥样？有没有像三菱这样的良心企业？