高层人事变动,王晓秋告别岗位,陶海龙履新

你猜怎么着,上海上汽大众汽车销售有限公司最近完成了重要的工商人事调整——王晓秋卸任公司法定代表人和董事长,陶海龙接任。

高层人事变动,王晓秋告别岗位,陶海龙履新-有驾

说实话,这类变动在车企里很常见,但往下掰一掰,会看到不只是“走个流程”的意味。

王晓秋,1964年出生,1988年参加工作,最早在上海大众质量保证部干起,一步步在上汽大众成长起来。后来当过上汽通用总经理、上汽集团副总裁、上汽乘用车总经理,2019年升任上汽集团总裁,2024年6月接棒成为上汽集团董事长——这次卸任销售公司董事长,说白了就是集团一把手不再兼任子公司具体职务了(比较常规的调整)。

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陶海龙,1968年生,早年在上汽大众质保部、制造部做过,后负责过上汽零部件华域汽车等业务。2024年7月他接任上汽大众总经理,这回不仅管制造,还要把销售也一并抓起来——在传统合资企业里,产销一把抓的情况本就不多见。

官方通稿没多说缘由,但业内一看就知道是在做“权责下沉”。其实这不是个别现象:零跑的朱江明卸任了子公司法人,吉利的李书福退出了极氪和领克的董事长位置,比亚迪的王传福也在密集调整各地生产基地的法人身份。

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说回业绩,数字挺扎心的。2025年上汽大众销量102.4万辆,同比下滑10.81%,而2018年巅峰期是两百多万辆——几乎腰斩。自2025年10月开始,连续7个月下滑,降幅越来越大;到了2026年,单月销量多次接近腰斩,全年甚至有可能跌破百万,回到2010年的水平。

问题在哪里?新能源没跟上,燃油车又在大幅萎缩。到2026年5月,国内新能源车渗透率已经突破60%,但上汽大众的新能源车型占比还不到20%。拳头产品ID系列里,ID.3表现稍好点,ID.4、ID.6在续航、充电速度和智能化方面,跟自主品牌比明显没优势。更尴尬的是,在年轻人眼里,大众已经变成了“爸妈那代人的品牌”,品牌形象固化,想扭转很费力。

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产能也闲着发愁。上汽大众设计产能192万辆,2025年产能利用率只有55%,2026年利用率进一步下跌,全年将有约一百万辆产能闲置。

不过上汽大众并非坐以待毙。2026年计划投放7款新能源车型,覆盖纯电、插混和增程;首款增程SUV ID.ERA 9X已经上市,据说首小时锁单破万。把集团高层退回战略层、把产销由陶海龙统筹、本土营销团队放到决策层,是为了给新能源反攻做组织准备——思路是对的,但市场不会等人。

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新能源渗透还在往上冲,自主品牌持续猛攻,价格战也没停。留给上汽大众的时间,真的不多了——这只是个开始吗?

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